Aguinaldos, un buen incentivo para los empleados

Aguinaldos, un buen incentivo para los empleados


La mayoría de las pymes entregará este bono durante las fiestas patrias y no pocas prepararán actividades de recreación para sus empleados. Iniciativas que son esperadas por lo trabajadores y que las empresas ven como una forma de potenciar el clima laboral.



Una reciente encuesta de Trabajando.com reveló que el 57% de las pequeñas y medianas empresas dará un aguinaldo de fiestas patrias a sus trabajadores. Una iniciativa voluntaria de las compañías tendientes a mejorar el ánimo de sus empleados en unas fechas tan significativas para el país, más aún este año en que se celebra el bicentenario de la independencia.


Entre quienes recibirán este bono, la mayoría reconoce (56%) que bordeará entre los 10 mil y los 49.999 pesos. Un 26% señala que irá entre los 50 mil y los 100 mil pesos. Un 9% anuncia que serán más de 100 mil pesos, un 7% menos de 10 mil y un 2% recibirán otros beneficios, como canastas familiares y gift cards.


Impresión y vacaciones


La encuesta también hace hincapié en qué apreciación tienen los trabajadores de este beneficio. Según el informe un 49% entiende que esta es una acción de la empresa a favor de sus empleados, un 25% lo ve como una ayuda para celebrar las fiestas patrias en mejores condiciones, un 23% señala que es lo mínimo que una empresa puede hacer por su recurso humano y un 3% cree que esto es un acto obligatorio de las empresas en estas fechas.


De las 3452 personas consultadas, un 53% pidió vacaciones para este bicentenario. Entre las razones destacan la importancia de desconectarse para volver con nuevos ánimos a sus labores o para aprovechar mejor estos días. Entre 47% que debe seguir en sus puestos, la gran mayoría señala que no sale de vacaciones porque la empresa no lo autorizó o porque puede ser mal visto por la organización.


Las empresas también celebran


En cuanto al espíritu festivo en las empresas, éste parece estar de lo más prendido pues un 34% de los encuestados dijo que su compañía ha preparado algún tipo de actividad recreativa para celebrar. Otra forma de sumarse a los festejos será el dejar salir a sus trabajadores más temprano el último día laboral (hay que recordar que este año el feriado legal va desde el 17 al 20 de septiembre). Un 33% de las empresas se inclina por esta opción, mientras un 3% anunciará libre el 16.


Sin embargo, existe casi un tercio de las organizaciones (30%) que no ha preparado nada especial para compartir con su plantilla, así como tampoco ha tomado medidas para acortar la jornada o de días libres.


Suben los aguinaldos


Otro estudio realizado en agosto pasado señaló que los aguinaldos de este año serán un 10% mayores que los de 2009. El promedio de estas bonificaciones será de 111 mil pesos, variando entre los 22 y 375 mil pesos.


El informe aclara que la cantidad de dinero que entreguen las empresas para estas fechas dependerá del tamaño de las mismas y no del tipo de trabajador, pues en la mayoría de los casos son cantidades fijas que se entregan de igual forma a todos los empleados.

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